Урматтуу кардарлар жана өнөктөштөр:
Эски менен коштошуп, жаңысын тосуп алып жатып, Handprotect компаниясынын бардык кызматкерлери өткөн жылдагы ишенимиңиз, колдооңуз жана кызматташтыгыңыз үчүн чын жүрөктөн ыраазычылык билдиришет. Кытайдын эң маанилүү салттуу майрамы – Ай жаңы жылы (Жаз майрамы) жакындап келе жатат. Ишкердиктин үзгүлтүксүздүгүн камсыз кылуу үчүн алдын ала биргелешип пландаштыруу максатында компаниянын майрамдык графигин сиздер менен бөлүшкүбүз келет.
Жазгы майрамдардын графиги төмөнкүдөй:
· Эс алуу мөөнөтү: 2026-жылдын 15-февралынан (жекшемби) 2026-жылдын 23-февралына (дүйшөмбү) чейин
· Резюме кеңсеси: Кадимки кеңсе 2026-жылдын 24-февралынан (шейшемби) баштап иштей баштайт.
Бизнесиңизди жабыркоодон коргоо үчүн төмөнкүлөрдү сунуштайбыз:
- Заказ жана өндүрүштү уюштуруу: Эгерде сизде алдыдагы буйрутмалар же муктаждыктар болсо, майрамга чейин тийиштүү чараларды көрүү үчүн биз менен мүмкүн болушунча алдын ала байланышыңыз.
- Логистика жана жеткирүү: Кытайдын ичиндеги логистика жана ташуу жазгы майрамга чейин жана андан кийин кечигиши мүмкүн. Жеткирүү пландарын алдын ала пландаштыруу сунушталат. Биз логистиканын өнүгүшүнө өзгөчө көңүл буруп, сиз менен өз убагында байланышабыз.
- Шашылыш байланыш маалыматы: Майрам күндөрү, эгерде шашылыш жагдай жаралса, сиз биз менен байланышсаңыз болот.
Email: sunny@handprotect.com (sales director)
emily@handprotect.com (sales)
michael@handprotect.com (sales)
glove@handprotect.com (sales)
Шашылыш байланыш номери: +0086 150 3112 8775
Жаз майрамы – үй-бүлөлөрдүн биригүү убактысы жана жаңы жылда ден соолук жана бакубат жашоо каалайбыз. Кеңсе убактылуу жабык болсо да, кардарларды тейлөө жана колдоо боюнча милдеттенмебиз онлайн режиминде иштейт. Майрамдардан кийин биз сизге жогорку сапаттагы өнүмдөрдү жана чечимдерди толук кандуу шыктануу жана натыйжалуу кызматтар менен камсыз кылууну улантабыз.
Түшүнүү жана колдоо көрсөткөнүңүз үчүн дагы бир жолу рахмат. Сизге жана үй-бүлөңүзгө ийгилик, чың ден соолук, ийгилик жана жаз майрамында бардык жакшылыктарды каалайм!
Жарыяланган убактысы: 2026-жылдын 12-февралы